三秦都市报-三秦网讯（薛起哲）7月30日，榆北选煤分公司曹家滩选煤厂，安全生产标准化专项调研组回访，现场查看除尘设施运行、煤泥回收系统、现场亮化等改造成效，与岗位职工面对面交流。

看着焕然一新的作业现场，一线职工纷纷感慨：“之前提出的作业环境改善、劳动强度降低等诉求全部得到解决，现在干活干净省心，安全保障也更到位。”

这场回访调研，是榆北选煤分公司常态化开展领导班子下沉一线调研活动的生动实践。3月以来，该公司制定领导班子现场办公工作方案，建立“一线走访收集诉求、专班研判制定方案、分项推进落地整改、阶段回访验收成效”闭环工作机制，班子成员分片包保各厂区，换上工装跟班作业，零距离摸清职工生产痛点、现场管理堵点。

脱下制服、穿上工装，调研组全程跟班实操，实地感受职工日常作业难点。在主洗车间，粉尘逸散、设备渗漏、巡检点位分散等问题直观显现。

“皮带清扫器效果比较差，导致煤泥堆积，人工清理不光劳动强度大，而且也存在一定的安全隐患。”现场职工道出长期困扰，调研组同步记录问题台账，当场梳理形成现场环境、安全管控、基层减负三类整改任务，明确整改标准、责任部门与完成时限。

“只有扎根现场，才能找准治理突破口。”调研结束后，该公司第一时间组织职能部室、各选煤厂召开专题推进会，逐项研究整改举措。在各厂区成立专项整改专班，生产、机电、安全等多部门协同联动，同步跟进物资采购、现场施工、试运行验收全流程。

针对作业环境短板，启动6项车间亮化改造工程，推进11个标准化示范区建设，集中开展扬尘、跑冒滴漏专项整治，累计治理扬尘点位74处、修复除尘设施32套、整改渗漏点位60余处；针对安全管理薄弱环节，修订29项安全管理制度，完善双重预防机制，组建安全监察小分队常态化开展现场督查，配齐安检、巡检配套设备，分层开展岗位标准化实操培训；针对职工劳动强度大的问题，统筹实施15次预防性集中检修，更换61台次关键设备配件，同步推进AI监控、智能分选技改，以智能化设备替代重复性人工操作。

“我们积极听取职工意见，充分发挥主观能动性，研发出全封闭的煤泥清扫回收系统，‘一键式’解决职工急难愁盼。”该公司机电管理部经理郭毓说。

从摸排诉求到逐项落地整改，再到现阶段现场回访验收，5个月时间，40余次一线调研，安全生产标准化提升工作初步见效——厂区作业环境整洁规范，安全管控流程清晰简便，智能设备大幅减少人工重复劳作，职工生产条件得到全方位改善，37条问题实现动态清零。

粉尘少了、隐患清了、劳动强度降了，职工最朴素的心声变成了看得见的变化。基层治理的成效，最终要落到职工的获得感、幸福感、安全感上——把现场打扫干净、将制度扎得更牢、让设备变得更“聪明”，让职工在岗位上干得省心、干得安心。