三秦都市报-三秦网讯（钟潇雨 谌俊灵 记者 和平）日前，走进陕钢集团汉钢公司动力能源中心，中厚板35kV变电站集控后台升级改造为能源介质调配筑牢数据底座，新水污泥泵房螺杆泵改造让新水制水质量再上新台阶，20万煤气柜机械柜位仪修复后持续稳定运行……一项项扎根岗位的创新成果落地见效，涌动着“人人善创新、事事可创新”的奋进热潮，成为陕西钢铁产业链强基固本、提质增效的生动缩影。

图为陕钢集团汉钢公司动力能源中心电气作业人员核对现场高压电气设备参数

为打破“创新是少数骨干专利”的思维定式，该中心以制度破题激活全员创新活力。年中以来，中心建立常态化征集、分层级评审、即时性奖励的全员创效工作模式，对优秀创新项目、“修旧利废”成果兑现“真金白银”奖励，月度评审中电气类、水运类项目脱颖而出，累计奖励千余元，让一线职工的“金点子”有平台、创新实践有回报。从管网值守到设备维保，从工艺优化到小改小革，职工摒弃“创新就要高大上”的误区，深耕岗位微创新，叶宗跃团队修复的柜位仪稳定运行1个月无异常，成为“小革新成就大效益”的鲜活注脚。

平台赋能让“小岗位”迸发“大能量”。中心依托“李新军三秦工匠创新工作室”，以技术骨干、青年职工、岗位能手为核心构建创新共同体，将项目攻关与经验传承深度融合，聚焦现场痛点破解生产难题，推动职工从“要我创新”向“我要创新”转变。在2026年陕西省企业“三新三小”创新竞赛中，中心4项源自一线的成果斩获佳绩，实现创新提质与降本创效双向收益。“以前觉得创新离普通岗位远，现在大伙凑在一块琢磨难题，小改造也能解决大问题”，一线职工的感慨，道出了全员创新的底气。

该中心坚持“小改小革”与重点技改双轮驱动，既畅通创新“毛细血管”，也建强攻坚“主动脉”。上半年，转炉煤气输送系统优化、地埋管线精准探测设备应用等4项重点技改项目逐步落地，破解现场运行堵点、提升安全保供质效；同步推进能源精细化管控、设备全生命周期运维等管理创新，将经营理念融入能源保障全流程，累计发表论文8篇、授权专利6项，科技赋能的发展底气愈发充足。

截至目前，动力能源中心已落地电气技改、设备提质等创新项目16项。从制度激励到平台支撑，从岗位微创新到重点项目攻坚，全员创新的热潮正转化为陕钢产业链稳链强链的坚实动能，为陕西钢铁产业高质量发展注入源源不断的基层创造力。