西安莲湖：“警社共治”破解老旧小区治理难题

三秦都市报-三秦网讯（记者李佳）今年以来，在“三大警务”机制引领下，西安市莲湖区劳动一坊社区以“警社共治”为“金钥匙”，破解老旧小区治理难题，打造出“警务前移、部门联动、居民参与”的基层治理新格局，让平安之光照亮千家万户。

劳动一坊社区作为典型的老旧社区，楼宇陈旧、人口多元、事务繁杂，居民对安全宜居环境的需求日益迫切。单靠社区“单打独斗”力量有限，正是“警社共治”的机制创新，让治理效能实现质的飞跃。从“警格+网格”深度融合到大片区协同治理，从“萤火虫”巡逻队到“暖心警务会客厅”，走出了一条具有莲湖特色的平安建设之路。

党建引领强根基，警社同心筑堡垒

党建是“警社共治”的定盘星。在莲湖公安引领下，社区党委与辖区派出所党支部构建起常态化联络机制，社区民警全面进入社区“两委”班子，实现组织嵌入、责任捆绑。依托“进建商”机制，桃园路派出所与社区定期共商治安形势、研判矛盾动态，今年已累计形成13项共治优化方案，让服务更贴合民生需求。

在社区党群服务中心，“暖心警务会客厅”成为莲湖公安“连心警务”的前沿阵地。这里既是矛盾纠纷调解站，也是安全防范宣传点，更是警民连心桥。社区负责组织动员、民生回应，民警提供法律支撑、专业处置，分工协作又紧密联动，让居民真切感受到“警察就在身边、安全就在眼前”。

警务前移织密网，精准防控护平安

“531”预防警务机制的深度落地，让警务力量真正沉到基层。推动“警格+网格”全域融合，社区民警与网格员结对巡查，建立“每日一复盘、每周一分析”的信息互通机制，实现隐患早发现、早处置。全国两会前夕，网格员巡查发现违法犯罪线索，社区立即启动应急响应，与社区民警同步开展现场保护、证据固定，莲湖公安迅速处置，将案件化解在萌芽状态。

针对邻里纠纷、消防隐患等痛点，建立了“网格员排查预警、民警专业介入、社区资源化解”的三级处置机制，今年以来累计化解矛盾纠纷800余起，化解率达95%以上，真正实现“矛盾不出社区”。如今，社区的警情同比持续下降，莲湖区“平安金鼎”的荣誉背后，正是无数民警与社区工作者的日夜坚守。

片区共治破壁垒，协同发力解民忧

依托桃园路街道第一中心社区资源整合优势，莲湖公安推动“警社共治”从点向面拓展，构建跨社区联动治理体系。劳动公园地处三社区交界，曾因占道经营、交通拥堵成为治理难点，莲湖公安整合警力资源，联合社区网格员、“萤火虫”志愿者成立联合巡防队，建立“多方支援”机制，持续开展综合整治。如今的劳动公园，秩序井然、环境宜居，成为跨界共治的典范。

聚焦群众“急难愁盼”，“警社共治”按下民生服务“加速键”。针对老旧小区电动车充电难、停放乱的安全隐患，社区民警孟江卫与网格员实地勘察、多方协调，推动劳动小区北区、亚特小区加装充电桩，既破解民生难题，又筑牢安全防线。